社労士法人が、
社労士の仕事に
集中できる環境をつくる。

アドバイスではなく、実行する。
マネジメント、人事、総務経理、法務、IT、広報まで、
社労士法人の事業運営を、内側から支えます。

オフィスで打ち合わせをするビジネスパーソン

こんな課題を解決します

OUR MISSION

社内だけでは解決が難しい課題はありませんか?

社労士法人が成長するほど、専門業務以外の負担は増えていきます。採用、経理、総務、IT対応、広報…「やらなければいけないのに、後回しになっている業務」はありませんか?

私たちは外部からアドバイスをする会社ではありません。社労士法人の中に入り、一緒に手を動かしながら、誰が担当しても回る仕組みをつくっていきます。

属人化しない。ブラックボックス化しない。組織が成長しても安定して機能する体制を、内側から支えます。

業務について相談するビジネスパーソン
書類を確認するオフィススタッフ

顧問先向け
業務改善コンサルティング

CLIENT CONSULTING
コンサルティングの打ち合わせ風景

社労士法人の顧問先企業において、業務改善や体制整備が必要となる場面があります。そのような場合に限り、当社で対応可能な領域について、業務改善コンサルティングを行っています。

※本サービスは社労士法人経由でのご依頼に限ります。

EXECUTION SUPPORT

アドバイスではなく、
実行支援

私たちが重視しているのは、
「正しいことを言う」よりも
「回る仕組みを作る」ことです。

実行支援イメージ
01

机上の空論ではなく、現場に合った形で


どんな提案も、現場に合っていなければ意味がありません。
業務量、組織体制、メンバーの役割、既存の運用方法を踏まえたうえで、実際に回る形へ落とし込んでいきます。 理想論だけで終わらせず、現場の状況に合わせて、無理なく続けられる仕組みを一緒につくります。

コンサルティング
都市風景
02

伴走しながら、組織に定着させる


仕組みは、作っただけでは定着しません。
実際に運用しながら、うまくいかない部分を見直し、必要に応じて改善を重ねていくことが大切です。 導入して終わりではなく、現場で使われ、組織に根づくところまで伴走します。

03

経営視点と実務、その両方を持つチーム


事業運営には、経営全体を見渡す視点と、日々の実務を確実に進める力の両方が必要です。
経営陣の考えを理解しながら、現場で実行できる業務設計・進行管理・実務対応まで一貫して支援します。 考えるだけでも、作業を代行するだけでもなく、事業が前に進むための仕組みを、内側から支えるチームです。

握手

社労士法人と、その先にある企業の成長を支えます。

会 社 概 要

COMPANY
会社名 Aoki Management Office
商号 株式会社アオキマネジメントオフィス
グループ企業 社会保険労務士法人 Aoki
設立 2007年5月1日
資本金 10,000,000円
所在地 東京都中央区銀座6丁目12番10号 銀座龍岡ビル5F
代表取締役 青木 強志